【正社員】介護職員の募集要項（新卒採用）
介護が必要な方たちでも、その人らしく、イキイキと生活ができるように、サポートをしていきます。
おトイレの介助や入浴のお手伝いといった「身体介護」はもちろんですが、1番力を入れていることは、その人らしさを引き出すために、コミュニケーションをしっかりとって、信頼関係を作ります。そして、その方の「やってみたい」を引き出して、様々なことに一緒に挑戦しています！
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | デイサービスにおける社会参加活動、調理補助、買い物リハビリ、散歩補助、リハビリ補助、送迎、手芸、入浴のサポート業務 |
| 応募資格 | 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 求める人物像・選考基準 | ＊学部学科不問 誠実に子ども・ご利用者様に向き合える方であれば、学部学科は問いません。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひエントリーをお願いします。 |
| 勤務地 | 【複合新施設：一歩】 埼玉県上尾市大字上尾下859-1 ・リハビリホーム一歩（デイサービス） 【みんないっしょの一歩&いっぽ】 埼玉県上尾市中妻4-1-11 ・みんないっしょの一歩（デイサービス） 【アクティブ・キッチン一歩】 埼玉県上尾市原市1422 ・アクティブ・キッチン一歩（高齢者デイサービス） |
| 勤務時間 | 8:30～17:30（休憩：1時間） |
| 給与 | 月給：215,000円～（手当含む）＊経験により考慮いたします。 |
| 手当 | 一律処遇改善手当：25,000円（固定給に含む） ※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 資格手当：10,000円 |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | 年3回 |
| 休日・休暇 | 月9日（日曜定休、他シフト制） 年間休日：108日 休暇制度：年末年始休暇、育児休暇 ※育児休業取得実績あり |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） その他：教育制度あり、健康診断・インフルエンザ予防接種補助、退職金制度、研修会・学会参加 ※研修会等の出席を奨励しています。助成金あり。 車通勤可。 |
| 試用期間 | 期間：3ヶ月 ※労働条件の変更なし |